Науково-педагогічний стаж – 19 років.

Автор більше 150 наукових праць, з них: 1 навчальний посібник, 1 одноосібна монографія, 11 колективних монографій, 39 статей у наукових фахових виданнях України (з них 21 стаття у періодичних виданнях, що зареєстровані у міжнародних наукометричних базах Web of science, Scopus, Index Copernicus, РІНЦ та інші, 97 тез доповідей на науково-практичних конференціях.

Доктор економічних наук, ДД № 006842 від 11.10.2017 р.; спеціальність 08.00.04 – економіка та управління підприємствами (за видами економічної діяльності); тема: «Синергетичне управління економічною безпекою підприємства»; доцент кафедри менеджменту та маркетингу, 12 ДЦ № 022370 від 19.02.2009 р.

Академічна та професійна кваліфікація забезпечує досягнення цілей та програмних результатів навчання, що засвідчується виконанням
7 видів та результатів професійної діяльності, перелічених в п. 30 Ліцензійних умов:

1) наявність за останні п’ять років наукових публікацій у періодичних виданнях, які включені до наукометричних баз, рекомендованих МОН, зокрема Scopus або Web of Science Core Collection

1. Корчевська Л. О., Кокорєва О.В. Теоретичні аспекти синергетичного управління економічною безпекою підприємства. Фінансово-кредитна діяльність: проблеми теорії та практики (збірник наукових праць): Випуск 1(20). – Харків, 2016. – С. 60-71. Міжнародне наукометричне видання. (Web of Science)

2. Korchevska L., Matukova H., Bahashova N. Outstaffing in innovative project management: theoretical and practical aspects. Advances in Economics, Business and Management Research, volume 99. Р. 393-397. Proceedings of the 2019 7th International Conference on Modeling, Development and Strategic Management of Economic System (MDSMES October 2019). Режим доступу до журналу: https://www.atlantis-press.com/proceedings/mdsmes-19/articles?q=Matukova DOI: https://doi.org/10.2991/mdsmes-19.2019.75 Міжнародне наукометричне видання. (Web of Science)

3. Korchevska L., Rudnichenko Ye., , Mykolaichuk V., Berezhniuk I., Havlovska N., Nagorichna O. Customs Qualitative Impact on the System of Enterprise Economic Security: Modeling and Evaluating the Results. TEM JOURNAL – Technology, Education, Management, Informatics – Vol.8, Issue 4, November 2019 – р. 1176-1184. Режим доступу до журналу: http://www.temjournal.com/content/84/TEMJournalNovember2019_ 1176_1184.pdf. DOI: https://dx.doi.org/10.18421/TEM84-10 (Web of Science, SCOPUS)

4. Korchevska L., ProkopenkoO., Shulga M., Zakharchenko A., Staverska T., Sydorov Ya. Adaptation Of The Development Of Ecological Entrepreneurship. International Journal of Scientific & Technology Research. Volume 9, Issue 03, March 2020. P. 1112-1115. Режим доступу до журналу: http://www.ijstr.org/final-print/mar2020/Adaptation-Of-The-Development-Of-Ecological-Entrepreneurship.pdf (Web of Science, SCOPUS)

2) наявність не менше п’яти наукових публікацій у наукових виданнях, включених до переліку наукових фахових видань України.

1. Корчевська Л.О. Теоретичні аспекти синергетичного управління економічною безпекою підприємства / Л.О.Корчевська, О.В. Кокорєва // Фінансово-кредитна діяльність: проблеми теорії та практики (збірник наукових праць): Випуск 1(20). – Харків, 2016. – С. 60-71.

2. Корчевська Л.О. Синергетичний підхід до управління економічною безпекою підприємства / Науковий Вісник Ужгородського університету. Випуск 1 (47), том 2. – Ужгород, 2016. – С. 311-315.

3. Корчевська Л.О. Синергетичне управління економічною безпекою підприємства / Економіка розвитку. №3(79). – 2016. – С. 48-57.

4. Корчевська Л.О. Економічна безпека зовнішньоекономічної діяльності підприємства / Корчевська Л.О., Гарафонова О.І. // Соціально-економічний розвиток регіонів в контексті міжнародної інтеграції . – 2016. – №22(11) С.5-8.

5. Корчевська Л.О. Адаптаційні та біфуркаційні стратегії управління економічною безпекою підприємства. Академічний огляд. – 2020. – № 1 (52). – С. 26-37. Режим доступу до журналу: http://acadrev.duan.edu.ua/index.php/uk/

3) наявність виданого підручника чи навчального посібника або монографії:

1. Корчевська Л. О. Методологія синергетичного управління економічною безпекою підприємства : монографія / Л. О. Корчевська. – Херсон : Вид-во ПП Вишемирський В. С., 2016. – 364 с. (16,56 д. арк.).
2. Корчевська Л. О. Формування архітектоніки моделі оцінювання стану системи економічної безпеки підприємства / Л. О. Корчевська, О. І. Гарафонова // Збалансоване управління економічними процесами в суспільстві та бізнес-середовищі в умовах трансформації соціально-економічних інституцій : колективна монографія / За ред. Г. Г. Савіної. – Херсон : Вид-во ПП Вишемирський В. С., 2016. – C. 217–228
3. Корчевська Л. О. Управління економічною безпекою підприємства з урахуванням соціальної відповідальності бізнесу / Л. О. Корчевська, Г. Г. Савіна // Управління розвитком підприємств в контексті соціальної відповідальності бізнесу : колективна монографія / За ред. Г. Г. Савіної. – Херсон : Вид-во ПП Вишемирський В. С., 2016. – С. 70–75.
4. Корчевська Л. О. Гармонізація інтересів підприємства зі стейкхолдерами як мета забезпечення його економічної безпеки. Узгодження маркетингових інтересів як альтернатива конкурентній боротьбі : колективна монографія / під ред. д.е.н., професора Г.Г. Савіної. – Херсон: ПП Вишемирський В.С., 2017. – 168 с.

5. Корчевська Л. О. Оцінка ефективності управління системою мотивації персоналу туристичного підприємства в контексті стратегічної адаптації / Л. О. Корчевська // Туризм: платформа для розвитку: колективна монографія / під ред. д.е.н., професора Г.Г. Савіної. – Херсон: ФОП Вишемирський В.С., 2019. – С. 156-163.

8) виконання функцій наукового керівника або відповідального виконавця наукової теми (проекту), або головного редактора/члена редакційної колегії наукового видання, включеного до переліку наукових фахових видань України, або іноземного рецензованого наукового видання;

Член редакційної колегії наукового видання, включеного до переліку наукових фахових видань України «Європейський вектор економічного розвитку»

11) Участь в атестації наукових працівників як офіційного опонента. Участь в атестації наукових працівників як офіційного опонента за спеціальністю - 08.00.04 - економіка та управління підприємствами (за видами економічної діяльності): Колешня Я.О. (2019 р.).

14) Керівництво студентом, який зайняв призове місце на Всеукраїнського конкурсу студентських наукових робіт.

Керівництво командою ХНТУ, яка зайняла 1 місце на Х Міжнародному чемпіонаті StartUp-проектів «Молодь та підприємництво-2018» (м. Гомель, Білорусія, 13-14 травня 2018 р.) 2 місце у лігі на ХІ Міжнародному чемпіонаті StartUp-проектів «Молодь та підприємництво-2019» (м. Гомель, Білорусія, 13-14 травня 2019 р.).

16) участь у професійних об’єднаннях за спеціальністю. Академік Академії економічних наук України зі спеціальності «Менеджмент» на підставі рішення Академії економічних наук України від 25 травня 2018 р. (№1016).

Науково-педагогічний стаж – 12 років.

Автор 67 наукових праць, з них: 9 колективних монографій, 28 статей у наукових фахових виданнях України (з них 9 статей у періодичних виданнях, що зареєстровані у міжнародних наукометричних базах Web of science, Scopus, Index Copernicus, РІНЦ та інші, 30 тез доповідей на науково-практичних конференціях.

Кандидат економічних наук, ДК № 051224 від 28.04.2009 р.; спеціальність 08.00.04 – 08.00.04 – економіка та управління підприємствами (за видами економічної діяльності); тема: «Організаційно-економічний механізм забезпечення сталого розвитку підприємств легкої промисловості»; доцент кафедри менеджменту та маркетингу, 12ДЦ № 041806 від 26.02.2015 р. Академічна та професійна кваліфікація забезпечує досягнення цілей та програмних результатів навчання, що засвідчується виконанням

6 видів та результатів професійної діяльності, перелічених в п. 30 Ліцензійних умов:

1) наявність за останні п’ять років наукових публікацій у періодичних виданнях, які включені до наукометричних баз, рекомендованих МОН, зокрема Scopus або Web of Science:

1. Глинська А. Є. Сутність креативного потенціалу організації в контексті забезпечення її економічної безпеки / А. Є. Глинська // Фінансово-кредитна діяльність: проблеми теорії та практики. Збірник наукових праць "Унівеситету банківської справи". – 2016. – №1(20). − С. 51–60. Журнал індексується і реферується у наукометричних базах: Web of Science, Index Copernicus, Google Scholar, РІНЦ.

2) наявність не менше п’яти наукових публікацій у наукових виданнях, включених до переліку наукових фахових видань України:

1. Глинська А. Є. Принципи стратегічної адаптації підприємства на основі інноваційних змін / А. Є. Глинська // Вісник Херсонського національного технічного університету. – 2020. – №1(72). Ч.2. – С. 25–31. Журнал індексується і реферується у наукометричних базах: Google Scholar, Crossref,National Library of Ukraine (Vernadsky).

2. Глинська А. Є. Поняття та сутність ментальної моделі підприємства в епоху соціальних трансформацій в бізнесі / А. Є. Глинська // Науковий журнал «Бізнес Інформ» (Харківський національний економічний університет МОН України, НДЦ індустріальних проблем розвитку НАН України). – 2019. – №7. – С. 319–324. Журнал індексується і реферується у наукометричних базах: Ulrichsweb Global Serials Directory, Research Papers in Economics, РІНЦ, Index Copernicus, Directory of Open Access Journals.

3. Глинська А. Є. Методичні підходи щодо оцінки персоналу на основі збалансованої системи мотивації підприємства / А. Є. Глинська // Соціально-економічний розвиток регіонів в контексті міжнародної інтеграції. – 2018. – Вип. 30 (19). – Т. 1. – С. 80–84. Журнал індексується і реферується у наукометричних базах: Index Copernicus.

4. Глинська А. Є. Сучасні аспекти маркетингу підприємств орієнтованих на випуск інновацій / А. Є. Глинська // Вісник Хмельницького національного університету. – 2016. – №3. Том 2. –
С. 192–197. Журнал індексується і реферується у наукометричних базах: Index Copernicus, Google Scholar, РІНЦ.

5. Глинська А. Є. Інноваційний розвиток регіонів в контексті європейської інтеграції / А. Є. Глинська // Соціально-економічний розвиток регіонів в контексті міжнародної інтеграції. – 2016. − №23(12). − С. 65–71.

3) наявність виданого підручника чи навчального посібника або монографії:

1. Глинська А. Є. Управління персоналом за рахунок активізації внутрішніх факторів мотивації індивіда / А. Є. Глинська // Управління персоналом в умовах знаннєвої економіки: колективна монографія під ред. д.е.н. Г. Г. Савіної. – Херсон : Вид-во ПП Вишемирський В. С., 2019. – 130 с. С. 10−18.

2. Глинська А. Є. Формування інтегрованої системи управління туристичними ризиками в контексті стратегічної адаптації підприємства / А. Є. Глинська // Туризм: платформа для розвитку: колективна монографія / під ред. д.е.н., Г. Г. Савіної. – Херсон: ПП Вишемирський В. С., 2019. – С. 115−123.

4. Глинська А. Є. Тенденції маркетингу в сучасних реаліях / А. Є. Глинська // Узгодження маркетингових інтересів як альтернатива конкурентній боротьбі : міжнародна колективна монографія / під ред. д.е.н., професора Г.Г. Савіної. – Херсон: ПП Вишемирський В.С., 2017. – С. 49–54.

9) керівництво школярем, який зайняв призове місце III-IV етапу Всеукраїнських учнівських олімпіад з базових навчальних предметів, II-III етапу Всеукраїнських конкурсів-захистів науково-дослідницьких робіт учнів - членів Національного центру “Мала академія наук України”; участь у журі олімпіад чи конкурсів “Мала академія наук України”: Участь у складі журі олімпіад чи конкурсів «Мала академія наук України» – Херсонська обл. секція «Мікро- та макроекономіка».

14) керівництво студентом, який зайняв призове місце на I етапі Всеукраїнської студентської олімпіади (Всеукраїнського конкурсу студентських наукових робіт)

1.Керівництво студенткою четвертого курсу групи 4Мос Рудь Дар’єю, яка зайняла друге призове місце у ІІ етапі Всеукраїнської студентської олімпіади з дисципліни «Стратегічне управління», яка відбулася 15-17 травня 2019 р., м. Київ.

2.Керівництво студентами-переможцями Дєлієва Евгенія (3УПР), Чудновцева Анастасія (3МНпд), Гнатенко Надія (3МНба) в лізі на ХІ Міжнародному чемпіонаті Start-Up-проектів «Молодь і підприємництво-2019», 13-14 травня 2019 року в Білоруському торгово-економічному університеті споживчої кооперції (м. Гомель).

3. Керівництво студенткою Козачок Владою, яка стала переможцем ІІ етапу Всеукраїнської студентської олімпіади зі спеціальності "Менеджмент інноваційної діяльності", м. Одеса, 20–22 квітня 2017 року.

15) Наявність науково-популярних та/або консультаційних (дорадчих) та/або дискусійних публікацій з наукової або професійної тематики загальною кількістю не менше п’яти публікацій.

1. Глинська А.Є., Тітов М. А. Сучасні підходи до формування стратегії в умовах змін / А. Є. Глинська, М. А. Тітов // Модернізація економіки: сучасні реалії, прогнозні сценарії та перспективи розвитку: збірник матеріалів ІІ Міжнародної науково-практичної конференції (28 квітня 2020р., м. Херсон). – Херсон: Вид-во ФОП Вишемирський В. С., 2020. – С. 30–32.

2. Глинська А. Є., Корчевська Л. О. Ценности как ключевой фактор в системе управления персоналом / А. Є. Глинська, Л. О. Корчевська // Молодежь в науке и предпринимательстве [Электронный ресурс] : сборник научных статей VIII международного форума молодых ученых, посвященного 55-летию университета, Гомель – Ранчо, 15–17 мая 2019 г. / редкол. : С. Н. Лебедева [и др.] ; под науч. ред. канд. экон. наук, доцента Н. В. Кузнецова. – Гомель : учреждение образования «Белорусский торгово-экономический университет потребительской кооперации», 2019. С. 134–140.

3. Глинська А. Є., Садохіна О. І. Системний підхід щодо управління ризиками готельного підприємства. / А. Є.Глинська, О.І. Садохіна // «УКРАЙНА – БЪЛГАРИЯ – ЕВРОПЕЙСКИ СЪЮЗ: СЪВРЕМЕННО СЪСТОЯНИЕ И ПЕРСПЕКТИВИ». Сборник с доклади от международна научна конференция. Варна − Херсон: Издателство «Наука и икономика». – 2018. –Том.2. − С.45–49.

4. Глинська А. Є., Івочкін О. Актуалізація моделі п'яти конкурентних факторів в умовах сучасного інформаційного простору / А. Є. Глинська, О. Івочкін // «Сучасний стан, проблеми та перспективи розвитку економіки, обліку, фінансів і права». Збірник тез доповідей міжнародної науково-практичної конференції. (Полтава, 12 липня 2019 р.) у 2ч. – Полтава: ЦФЕНД, 2019. – Ч.1. С.55–59.

5. Глинська А. Є., Кальницька Л. В. Підвищення ефективності управління туристичним підприємством / А. Є. Глинська, Л. В. Кальницька // Фінансові аспекти розвитку держави, регіонів та суб’єктів господарювання: сучасний стан та перспективи: збірник тез доповідей Міжнародної науково-практичної конференції (Полтава, 17 травня 2017 р.). – Полтава: ЦФЕНД, 2017. – С. 21–26.

Науково-педагогічний стаж – 18 років.

Кандидат економічних наук, ДК № 009835 від 26.10.2012 р., спеціальність 08.00.04 – економіка та управління підприємствами (за видами економічної діяльності), тема: «Формування збалансованої господарської політики підприємства», доцент кафедри менеджменту, маркетингу і туризму, 12 ДЦ № 041807 від 26.02.2015 р.

Академічна та професійна кваліфікація забезпечує досягнення цілей та програмних результатів навчання, що засвідчується виконанням
5 видів та результатів професійної діяльності, перелічених в п. 30 Ліцензійних умов:

2) наявність не менше п’яти наукових публікацій у наукових виданнях, включених до переліку наукових фахових видань України:

1. Овчинникова М.О. Сутність і характерні риси лікувально-оздоровчого туризму в сучасному світовому господарстві / М.О.Овчинникова // Соціально-економічний розвиток регіонів в контексті міжнародної інтеграції. Науковий журнал. – 2018. – № 28 (17). – Т. 1. – С. 56–64.

2. Овчинникова М.О. Благодійність як складова соціальної відповідальності бізнесу / М.О.Овчинникова, О.С.Билим // Економіка та суспільство. Електронне наукове фахове видання. – Мукачево. – 2019. – Випуск 21. – С. 75–81.

3. Овчинникова М.О. Д.І. Кудряшова // Інструменти забезпечення ефективності управління персоналом / М.О. Овчинникова,
Д.І. Кудряшова // Збірник наукових праць Таврійського державного агротехнологічного університету. – Мелітополь. – 2017. – С. 64–71.

4. Овчинникова М.О. Вплив благодійності на рівень соціальної відповідальності бізнесу / М.О. Овчинникова // Соціально-економічний розвиток регіонів в контексті міжнародної інтеграції. Науковий журнал. – Херсон. – 2017. – № 27 (16). – Т. 1. – С. 84–91.

5. Овчинникова М.О. Забезпечення ефективного проведення оцінки персоналу / М.О.Овчинникова, Є.С. Делієва // Вісник Херсонського національного технічного університету. – 2020. – Випуск 1(72). – Частина 2. – С. 62 – 67.

3) наявність виданого підручника чи навчального посібника або монографії:

1. Овчинникова М.О. Формування системи оцінки персоналу на прикладі туристичних організацій / М.О. Овчинникова // Управління персоналом в умовах знаннєвої економіки: колективна монографія – Херсон: вид-во ФОП Вишемирський В.С., 2019. – С. 86–96.

2. Овчинникова М.О. Сучасний стан туристичного ринку України: оцінка та перспективи розвитку / М.О. Овчинниква, О.С. Билим // Туризм: платформа для розвитку: колективна монографія – Херсон: вид-во ФОП Вишемирський В.С., 2019. – С. 33–49.

3. Овчинникова М.О. Управління репутацією туристичних підприємств Херсонської області / М.О. Овчинникова // Соціально-економічний розвиток регіонального бізнес-середовища на засадах туристичного пріоритету СМАРТ-спеціалізації території: колективна монографія. – Херсон: вид-во ФОП Вишемирський В.С., 2020. – С. 33– 49.

10) організаційна робота у закладах освіти на посаді заступника завідувача кафедри менеджменту, маркетингу і туризму Херсонського національного технічного університету.

15) Наявність науково-популярних та/або консультаційних (дорадчих) та/або дискусійних публікацій з наукової або професійної тематики загальною кількістю не менше п’яти публікацій:

1. Овчинникова М.О. Особливості екологічного менеджменту в туристичному бізнесі України / М.О.Овчинниква, О.С.Билим // Украина – Болгария – Европейский союз: современное состояние и перспективы: материалы Международной научно-практической конференции, 17-21 сентября 2018 г. – г. Варна – Херсон: ПП Вишемирский В.С., 2018. – С. 172–178.

2. Овчинникова М.О. Реклама у сфері туризму: специфіка застосування / М.О.Овчинникова, Рудь Д.В. // Застосування маркетингових технологій управління туристичними підприємствами в умовах сучасного бізнес-середовища: Всеукраїнська науково-практична конференція. – Херсон. – 2018. – С.119–121.

3. Овчинникова М.О. Роль маркетингу в туризмі / М.О.Овчинникова, В.І.Чечина // Застосування маркетингових технологій управління туристичними підприємствами в умовах сучасного бізнес-середовища: Всеукраїнська науково-практична конференція. – Херсон. – 2018. – С. 160–163.

4. Овчинникова М.О. Організація кадрового забезпечення розвитку підприємства / М.О.Овчинникова // Современные технологии науки и образования: европейские аспекты: Сборник материалов международной научно-практической конференции / Под ред. Савиной Г. Г. − Херсон – Познань: Издательство ЧП Вышемирский В. С., 2017. − Том 2. – С. 52–56.

5. Овчинникова М.О. Оцінка ресурсного потенціалу підприємства /

М.О. Овчинниква, Д.В. Остапюк // Активізація процесів гуманізації та соціалізації в суспільстві і їх влив на бізнес-середовище: матеріали Всеукраїнської науково-практичної Інтернет-конференції молодих учених та студентів (Херсон, ХНТУ, 18 травня 2020 року). – Режим доступу: http://kntu.net.ua/ukr/Nauka/Konferenciyi-ta-naukovo-tehnichni-zahodi/Zviti-pro-provedennya-konferencij/IInternet-konferenciya-AKTIVIIZACIIYA-PROCESIIV-GUMANIIZACIIYI-TA-SOCIIALIIZACIIYI-V-SUSPIIL-STVII-II-YIH-VLIV-NA-BIIZNES-SEREDOVISCHE.

18) Наукове консультування установ, підприємств, організацій протягом не менше двох років

Консультування щодо оцінки і атестації персоналу туристичного агентства «AnyWay» протягом 2018–2019 рр.

Науково-педагогічний стаж – 27 років.

Автор 73 наукових праць, з них: 5 навчальних посібників (у співавторстві), 5 колективних монографій, 23 статті у наукових фахових виданнях України, 40 тез доповідей на науково-практичних конференціях.

Кандидат економічних наук, ДК № 026277, від 10.11.2004, спец. 08.06.01 – економіка, організація і управління підприємствами; тема: «Організаційно-економічний механізм внутрішньо-фірмових трудових відносин у ринкових умовах (на прикладі підприємств бавовняної галузі)», доцент кафедри міжнародного маркетингу і менеджменту – 12ДЦ № 020778 від 23.12.2008.

Академічна та професійна кваліфікація забезпечує досягнення цілей та програмних результатів навчання, що засвідчується виконанням
6 видів та результатів професійної діяльності, перелічених в п. 30 Ліцензійних умов:

2) наявність не менше п’яти наукових публікацій у наукових виданнях, включених до переліку наукових фахових видань України:

1. Вольвач І.Ю. Перспективи застосування міжнародного досвіду зеленого туризму на Херсонщині // Економічні інновації. - Зб. наукових праць. Ін-т Проблем ринку та економіко-екологічних досліджень НАН України. - т.21. – Вип.2(71).- 2019. – С. 162-172.

2. Вольвач І.Ю. Статистичний аналіз функціонування підприємств готельного господарства України / Фролова Н.Є., Вольвач І.Ю. // Вісник ХНТУ, №1, ч.2, 2020., С.95-102

3. Вольвач І.Ю. Стартапи як адаптивна модель інноваційно-креативного підприємництва на українському ринку / Зайцева О.І., Бетіна В.О., Вольвач І.Ю. // Вісник ХНТУ, №1, ч.2, 2020, С.38-45.

4.Вольвач І.Ю. Методичні підходи до оцінки трудового потенціалу зовнішньоекономічної діяльності підприємства / Вольвач І.Ю. // Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки. –2016. - №6. – Т.2. - С.195-198.

5. Вольвач І.Ю. Дослідження соціально-економічних проблем на підприємствах Херсонського регіону / Вольвач І.Ю. // Таврійський науковий вісник: Науковий журнал. Вип.70., 2016. - № 89.- С.130-133.

3) наявність виданого підручника чи навчального посібника або монографії:

1. Вольвач І.Ю. Соціальна відповідальність підприємства в умовах транзитивної економіки / Вольвач І.Ю. // Збалансоване управління економічними процесами в суспільстві та бізнес-середовищі в умовах трансформації соціально-економічних інституцій: міжнародна колективна монографія / під ред. д.е.н., професора Г.Г. Савіної. – Херсон: ПП Вишемирський В.С., 2016. – 308 с. (c.48-56)

2. Вольвач І.Ю. Значення маркетингу територій у формуванні стратегічних взаємовигідних партнерських відносин / Вольвач І.Ю. // Узгодження маркетингових інтересів як альтернатива конкурентній боротьбі: міжнародна колективна монографія / за заг. ред. д.е.н., проф. Г.Г. Савіної. – Херсон, ХНТУ МОН України, Вид-во ПП Вишемирський В.С., 2017. – 142 с. (c. 41-49)

3. Вольвач І.Ю. Принципи та досвід використання логістики у туристичних перевезеннях. // Туризм: платформа для розвитку: колективна монографія / під ред. д.е.н., професора Г. Г. Савіної. – Херсон: ФОП Вишемирський В.С., 2019. -185 c. (С.152-161)

8) виконання функцій наукового керівника або відповідального виконавця наукової теми (проекту), або головного редактора/члена редакційної колегії наукового видання, включеного до переліку наукових фахових видань України, або іноземного рецензованого наукового видання

Виконання функцій Відповідального редактора фахового журналу «Вісник Херсонського національного технічного університету» Реєстрація у ВАК України: Постанова № 1 – 05/3 від 30.03.2011 р. Постанова № 1 – 05/4 від 22.04.2011 р.

13) наявність виданих навчально-методичних посібників/посібників для самостійної роботи студентів та дистанційного навчання, конспектів лекцій /практикумів /методичних вказівок/рекомендацій загальною кількістю три найменування:

1. Методичні рекомендації і контрольні завдання до виконання лабораторних робіт, практичних (семінарських) занять з дисципліни «Організація транспортних послуг» напряму підготовки 242 «Туризм».

2. Методичні рекомендації і контрольні завдання для самостійної роботи з дисципліни «Організація транспортних послуг» напряму підготовки 242 «Туризм».

3. Опорний конспект лекцій з дисципліни «Організація транспортних послуг» напряму підготовки 242 «Туризм».

12) наявність не менше п’яти авторських свідоцтв та/або патентів загальною кількістю два досягнення;

1.Методичні рекомендації до виконання курсової роботи з дисципліни «Нормування праці персоналу підприємств» (авт. свід. № 87188 від 22.03.19)

2.Методичні рекомендації до виконання курсової роботи з дисципліни «Організація праці персоналу підприємств» (авт. свід. № 87189 від 22.03.19)

3.Літературний твір/ Стан управління персоналом на підприємствах готельного господарства (авт. свід. № 86049 від 19.02.19)

4.Літературний твір/ Сучасні підходи до управління формуванням та розвитком персоналу (авт. свід. № 86050 від 19.02.19)

5.Методичні рекомендації до виконання курсової роботи з дисципліни «Управління персоналом» (авт. свід. № 86051 від 19.02.19)

15) наявність науково-популярних та/або консультаційних (дорадчих) та/або дискусійних публікацій з наукової або професійної тематики загальною кількістю не менше п’яти публікацій;

1. Вольвач І.Ю. Конкурентне середовище та конкурентоспроможність: особливості на ринку туристичних послуг / Софієнко А.В., Вольвач І.Ю. // Perspectives of world science and education. Abstracts of the 4th International scientific and practical conference. CPN Publishing Group. Osaka, Japan. 2019. Pp.807-816.

2. Вольвач І.Ю. Оцінка перспектив міжнародного інтеграційного розвитку регіону у напрямі «зеленого» туризму за рахунок кластеризації / Вольвач І.Ю., Якимчук Т.В. // Світові тенденції розвитку зеленої економіки: регіональні аспекти і межі зростання: матеріали ХІ міжнар. наук.-пр. конф., смт. Залізний Порт, Херсонська обл., 12-13 вересня 2019 р.

3. Вольвач І.Ю. Кадрова політика як інструмент управління персоналом / Вольвач І.Ю. // Актуальные научные исследования в современном мире // Журнал - Переяслав-Хмельницкий, 2019. - Вып. 4(48), ч. 8 – 130 с. (с.11-14)

4. Вольвач І.Ю. Оцінка ефективності управління міжнародною маркетинговою діяльністю туристичних фірм /Вольвач І.Ю., Якимчук Т.В. // Застосування маркетингових технологій управління туристичними підприємствами в умовах сучасного бізнес - середовища: Матеріали Всеукраїнської науково-практичної конференції (м. Херсон, 19 жовтня 2018 року). – Херсон: ХНТУ. – 2018. – 184 с. (с.181-183)

5. Вольвач І.Ю. Дослідження досвіду соціального захисту в зарубіжних країнах / Вольвач І.Ю. // Актуальные научные исследования в современном мире: ХХХІІ Междунар. научн. конф., Переяслав-Хмельницкий. // Сб. научных трудов - Переяслав-Хмельницкий, 26-27 декабря 2017 г. №12-4, с.30-33.

Науково-педагогічний стаж – 32 роки.

Академічна та професійна кваліфікація забезпечує досягнення цілей та програмних результатів навчання, що засвідчується виконанням
5 видів та результатів професійної діяльності, перелічених в п. 30 Ліцензійних умов:

2) наявність не менше п’яти наукових публікацій у наукових виданнях, включених до переліку наукових фахових видань України.

1. Фролова М.Е. Психолого-педагогічні аспекти використання інформаційних технологій в освітньому процесі / М.Е. Фролова // Науковий вісник ХДУ. Серія: Психологія науки. Випуск 5. Том 1. "Видавничий дім "Гельветика", 2016. – С. 174–179.

2. Фролова М.Е., Кругла Н.А. Філософсько-педагогічні та методологічні засади модернізації системи вищої освіти / Н.А. Кругла, М.Е. Фролова // Педагогічний альманах: збірник наукових праць редкол. В.В. Кузьменко (голова) та ін. – Херсон: КВНЗ "Херсонська академія неперервної освіти", 2017. – Випуск 33. – С. 178–184.

3. Фролова М.Е., Кругла Н.А. Загальнокультурні й фахові компетенції українських студентів: кореляція та відмінності / М.Е. Фролова, Н.А. Кругла // Народна освіта. Електронне наукове фахове видання. Педагогічна наука, Випуск №2(32), 2017. – С. 23–28.

4. Фролова М.Е, Стеценко Н.М. Сучасні підходи до реалізації психолого-педагогічної підготовки студентів технічних університетів / Н.М. Стеценко, М.Е. Фролова // Педагогічний альманах: збірник наукових праць / Херсон: КВНЗ «Херсонська академія неперервної освіти», 2018. Випуск №40. – С.153–159.

5. Фролова М.Е., Тоцька Н.Л. Розвиток професійного мовлення студентів технічного вишу / Н.Л. Тоцька, М.Е. Фролова // Вісник Черкаського національного університету імені Б. Хмельницького. Серія «Педагогічні науки». Вип.№3.2019. – С. 189-193.

3) наявність виданого підручника чи навчального посібника, що рекомендований МОН, іншим центральним органом виконавчої влади або вченою радою закладу освіти.

1. Фролова М.Е. Формування дослідницьких компетентностей у магістрів технічних спеціальностей: Навч.-метод. посіб. / М.Е. Фролова. – Херсон: вид-во ПП Вишемирський В.С., 2018. – 100 с.

2. Фролова М.Е. Філософія: етико-психологічні аспекти. Навчально-методичний посібник: Навч.-метод. посіб. / М.Е. Фролова. - Херсон: вид-во ПП Вишемирський В.С., 2018. – 228 с. (співавтори: Кругла Н.А., Романовський О.О., Момоток О.М.).

5) участь у міжнародних наукових проектах, залучення до міжнародної експертизи, наявність звання «суддя міжнародної категорії».

1. Участь у міжнародному проекті Еразмус+ «GameHub: Співпраця між університетами та підприємствами в області ігрової індустрії в Україні» (Project № 561728-EPP-1-2015-1-ES-EPPKA2-CBHE-JP).

10) організаційна робота у закладах освіти на посадах керівника (заступника керівника) закладу освіти/факультету/відділення (наукової установи)/інституту/філії/кафедри або іншого відповідального за підготовку здобувачів вищої освіти підрозділу/відділу (наукової установи)/навчально-методичного управління (відділу)/лабораторії/іншого навчально-наукового (інноваційного) структурного підрозділу. Заступник декана факультету інформаційних технологій та дизайну з 01.09.2008 р. по теперішній час.

15) наявність науково-популярних та/або консультаційних (дорадчих) та/або дискусійних публікацій з наукової або професійної тематики загальною кількістю не менше п’яти публікацій.

1. Фролова М.Е., Горб В.А. Політика – складова життя сучасної людини / М.Е. Фролова, В.А. Горб // Ціннісний вимір політичної діяльності: сепаратизм та війна як продовження політики. Збірник наукових праць. – ІІІ(VII) Міжнар. наук.-практ. конференція. – Херсон: вид-во ПП Вишемирський В.С., 2016. – С. 117-118.

2. Набока С.І., Фролова М.Е. Категорія політичного лідерства як предмет психологічного аналізу / С.І. Набока, М.Е. Фролова // Ціннісний вимір політичної діяльності. Збірн. Наук. Праць. – IV (VIII) Міжнар. Наук.-практ. Конференція. – Херсон, 2017. – 23-24 червня. – С. 108-109.

3. Фролова М.Е., Бурик Ю.І. Теоретичні засади організації праці на принципах гуманізації / М.Е. Фролова, Ю.І. Бурик // Стратегії та інновації: актуальні управлінські практики: матеріали ІІІ Міжнародної науково-практичної конференції – Кривий Ріг: Донецький національний університет економіки і торгівлі імені Михайла Туган-Барановського, 2018. – С.431-433.

4. Красікова Ю.І., Фролова М.Е. Психологія політичного лідера / Ю.І. Красікова, М.Е. Фролова // Ціннісний вимір політичної діяльності: Збірник наукових праць / Редколегія: Ю. М. Бардачов – голова, Ф. Г. Семенченко, Ю. О. Ватуля та ін. – Херсон: вид-во ФОП Вишемирський В. С., 2019. – С.91-93

5. Фролова М.Е., Кругла Н.А. Психологічні аспекти позитивного ставлення управлінських кадрів до нововведень в організації /М.Е. Фролова, Н.А. Кругла // Dynamics of the development of world science. Abstracts of the 6th International scientific and practical conference. Perfect Publishing. Vancouver, Canada. 2020. Pp. 1197-1203. URL: https://sci-conf.com.ua.

Науково-педагогічний стаж – 22 роки.

Академічна та професійна кваліфікація забезпечує досягнення цілей та програмних результатів навчання, що засвідчується виконанням
5 видів та результатів професійної діяльності, перелічених в п. 30 Ліцензійних умов:

2). Наявність наукових публікацій у наукових виданнях, включених до переліку наукових фахових видань України, та/або авторських свідоцтв, та/або патентів загальною кількістю п’ять досягнень:

1. Приходько О. О. Організація факультативних занять з іноземної мови (англійської) у технічному ВНЗ // Наукові записки. Серія "Філологічні науки" (Ніжинський державний університет імені Миколи Гоголя) / відп. ред. проф. Г. В. Самойленко. – Ніжин : НДУ ім. М. Гоголя, 2016. – Кн. 2. – С.158-161.

2. Приходько О. О. Деякі аспекти інтенсивного навчання студентів економічних спеціальностей професійно-орієнтованої англійської мови // Наукові записки. Серія "Філологічні науки" (Ніжинський державний університет імені Миколи Гоголя) / відп. ред. проф. Г. В. Самойленко. – Ніжин : НДУ ім. М. Гоголя, 2017. – Кн. 1. – С.243-247.

3. Приходько О.О. Формування іншомовної професійної читацької компетентності майбутніх інженерів у технічному ВНЗ // Науковий часопис Національного педагогічного університету імені М. П. Драгоманова. Серія 5: Педагогічні науки: реалії та перспективи : [збірник наукових праць] / М-во освіти і науки України, Нац. пед. ун-т ім. М.П. Драгоманова. - К.: Вид-во НПУ ім. М. П. Драгоманова, 2018. – Випуск 60. – Том 2. – C.89-93.

4. Приходько О.О. Особливості організації процесу формування іншомовної комунікативної компетенції магістрів спеціальності “Публічне управління та адміністрування” /Педагогіка формування творчої особистості у вищій і загальноосвітній школі: Збірник наукових праць / ред.кол.: А.М. Сгущенко та ін.). - Запоріжжя: КПУ, 2019, Вип. 62, Т.2, С.158-161.

5. Приходько О.О. Особливості використання тестування в процесі перевірки іншомовної компетенції студентів технічних ЗВО. /Педагогіка формування творчої особистості у вищій і загальноосвітній школах. - № 68, т.2, Запоріжжя, 2020, С.131–134.

5). Участь у міжнародних наукових проектах, залучення до міжнародної експертизи, наявність звання «суддя міжнародної категорії». Член проектної групи проекту структурної реформи з МОН та Erasmus + (керівник від університету Савіна Г.Г.).

8) Відповідальний виконавець наукової теми: «Формування іншомовної професійної комунікативної компетенції студентів ВНЗ в умовах реформування сучасної освіти». 1.01.16 р. – 31.12.20 р.

10). Організаційна робота у закладах освіти на посадах керівника (заступника керівника) закладу освіти/факультету/відділення (наукової установи)/ інституту/філії/кафедри. Заступник завідувача кафедри іноземних мов з навчально-методичної роботи з 2009 року по теперішній час.

14) Керівництво студентом, який зайняв призове місце на І етапі Всеукраїнської студентської олімпіади, або робота у складі організаційного комітету/журі Всеукраїнської студентської олімпіади). Робота у складі організаційного комітету/журі Всеукраїнської студентської олімпіади з англійської мови (I та II етап), яка проводилась на базі ХНТУ у лютому, квітні (Центр довузівської підготовки