UTTA – це відповідь на виклики, з якими стикаються українські університети при трансфері технологій та знань: як ефективно працювати з бізнес-сектором, що заважає комерціалізації наукових результатів, яким чином супроводжувати інноваційні проєкти.

Зустріч зібрала онлайн 140 представників українських ЗВО, наукових установ, наукових парків та бізнес-об’єднань, які затвердили Концепцію розвитку та Регламент діяльності Альянсу UTTA й обрали його Координаційну Раду. Головою Координаційної ради одноголосно був обраний Олександр Літвінов – проректор з наукової роботи Одеського національного економічного університету, член Президії Ради проректорів з наукової роботи ЗВО України, відповідальний за розвиток трансферу.

Робота над створенням Альянсу UTTA почалася в 2022 році. Членство в Альянсі може бути як індивідуальне, так і від організації з укладанням відповідних документів. Створення такої організації підтримано Міністерством освіти і науки України, про що зазначила Оксана Бережна, Генеральний директор Директорату інновацій та зв'язків науки з реальним сектором економіки МОН України. Альянс вже активно співпрацює з європейськими колегами і має суттєву підтримку ASTP – Європейської Асоціації професіоналів в сфері трансферу знань (Europe’s premier association of knowledge transfer professionals).

Альянс UTTA має практичну спрямованість і передбачає обмін реальним досвідом і кейсами, створення нових партнерств та спільних проєктів, а також надання доступу до міжнародних практик і мереж. Його ключові напрями діяльності:

• професійну координацію та обмін практиками у сфері трансферу знань і технологій;

• узгодження підходів та інструментів у діяльності університетів, наукових установ і пов’язаних структур трансферу;

• експертне опрацювання правових, економічних та організаційних аспектів трансферу в межах професійної взаємодії;

• розвиток компетенцій і навчання фахівців, залучених до процесів трансферу;

• підтримку міжнародної співпраці та інтеграції української професійної спільноти в європейські й міжнародні мережі;

• комунікацію та формування спільного професійного простору.

Подальший розвиток UTTA відбувається шляхом поступового розширення професійної спільноти, поглиблення співпраці та розвитку взаємодії з національними й міжнародними партнерами.